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　　9月15日上午，公司216会议室里不时掌声雷动，一片欢快热烈的气氛。这是由该公司团委和健康安全环保部共同组织承办的“放飞梦想，燃烧青春——让管理成为文化，用文化管控安全”演讲比赛的决赛现场。公司分管安全副总经理、企业管理部、党群工作部、健康安全环保部相关负责人，各党支部代表共一百余人作为观众和啦啦队观摩了本场决赛。
　　进入演讲比赛决赛的十位选手通过初赛脱颖而出，经过一个月左右的精心准备，选手们决赛时落落大方，以抑扬顿挫的声调、简洁有力的手势、生动感人的话语和空前高涨的情绪感染着在场的评委、点评嘉宾和啦啦队，大家都在这次比赛中发挥出了最佳水平，让大家感受到了团员应有的生机与朝气，同时通过大家的深刻剖析，也让安全文化从青年职工深入人心。
　　公司副总师、企业管理部经理郭启发，党群工作部主任张瑞强作为点评嘉宾，分别针对选手演讲内容的深度和逻辑性、安全对每个家庭的重要性进行了深入浅出的点评，郭启发还随手记下选手们的“金句”，“安全文化是一种为别人着想的善良”，“安全是我们每个职工最朴实的良好愿望”，他见到了选手们对融入我们生活，与我们息息相关的安全文化的独到见解。张瑞强于动情处有感而发，赋诗一首，“百年中冶，你我共建”，献给在场的选手和所有的中冶职工，得到了大家的热烈掌声和欢呼声。
　　决赛由裁判组进行综合评分，根据最终得分，评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优胜奖4名，并现场颁发奖状与奖品。
　　公司副总经理范乃民在最终点评时首先祝贺所有的选手，青年职工身上沸腾着的热情让他回想到20年前做团委书记的美好、有力的岁月。选手们有激情、有理想，对安全的理解、出色的表现与无时无处不在的正能量，让大家对中冶的未来充满了信心，他相信，有这样一批深谙企业使命、肩负安全责任的青年职工，在公司安全文化建设如火如荼进行的过程中，安全文化建设定将会持续加速，走向新的高度。
　　公司安全总监路西迎在最终总结时指出，演讲比赛是营造安全文化氛围的有效方式，公司安全文化建设的最终目标是真正做到零伤害。路西迎宣读了安全为设备大修保驾护航的《倡议书》，他强调，安全文化的践行需要职工观念的持续转变，公司安全硬件设施已逐步到位，我们会在明天开始的为期45天的年度大修工作中，对安全文化进行大宣贯，大背诵，大纠偏，大督查，实现观念大转变，务必保证设备大修工作安全、有序、圆满完成，实现今年轻微伤次数明显减少、伤害程度明显降低的安全目标，确保公司安全文化建设阶段性目标顺利完成。